CHI

Killer Blonde: Stark gegen Gelbstich, sanft zum Haar

Stay cool: Leave-In Fluid für glänzend kühles Blond

Salontaugliche Wäschereilösungen von Miele

Hyaluron Glossing für noch mehr Farbglow

Andy Sachs- bis Wispy Bangs: Pony-Guide für den Friseur-Salon

"Bei KI vorn dabei zu sein, heißt, mehr Zeit für Kunden zu haben"

Wie hoch wird meine Rente sein?

Saarland: „Nur ein erster Schritt – aber noch keine Lösung“

Salonimpuls macht Salonteams stärker

„Ich möchte meinen Ruhestand nicht in Armut verbringen!“

„Mitarbeiterinnen müssen Altersarmut früh entgegensteuern“

„290 € pro Schnitt: Locken haben mein Business verändert“

Friseure demonstrieren im Saarland

Krankenstände im Friseurhandwerk 2025

Farbschutz beginnt bei der Reinigung

Express-Repair in nur 4 Minuten

Salonimpuls Businessseminare

CHI Red Night 2026

STATUS Corona Soforthilfe Rückzahlung in den Bundesländern

„Der Mann von heute will mehr – und genau das ist unsere Chance!“

"Wir sind klein genug, um flexibel zu bleiben, und groß genug, um etwas zu bewegen."

2. SFB Ausbilder-Symposium in Böblingen & Pforzheim

Salonübergabe erfolgreich gestalten

"Und plötzlich waren wir Chefinnen!"

"So kann Salon-Übergabe funktionieren..."

"So geht internationales Co-Working"

Unique Way Akademie Education

„Genügend Zeit + viel Produkt = 1.000 €“

„Qualität darf und muss ihren Preis haben.“

Kühle aschige Grauabdeckung für Männer

„Erst allein, dann zwei Mitarbeiterinnen – im Co-Working-Space“

Academy Daniel Golz Seminare

„Unsere KI-Mitarbeiterin beantwortet bereits 70% der Kundenanfragen“

Schwarzarbeit-Statistik 1.Halbjahr 2025 im Friseurhandwerk

Doll vs. Cherub: Diese Bob-Trends 2026 bringen wieder echte Schnittkunst in den Salon

„Mit der Haltung ‚Kunden sind anstrengend‘ haben wir verloren!“

J.7 Business Event in Pleidelsheim

„Wir lassen uns zu viele Kernkompetenzen wegnehmen“

27.06. Hamburg: Gieseke lädt zur CHI Red Night 2026

"Beauty-AssistentInnen sind Gamechanger im Premiumsalon"

Open House by PAM in Mannheim

„Ich war die Abhängigkeit von Mitarbeitern leid“

„Der Mindestlohn ist eine verschleierte Mogelpackung“

Trauer um Mario Naegler

"Neue Mitarbeiter rentieren sich erst nach einem Jahr"

BW: Erstattung gezahlter Corona-Soforthilfen in Planung

Kämmerer und Esche Unternehmenscoaching

„Messe hat immer weniger mit Produkten allein zu tun“

SFB-Wintertreff 2026 zwischen Piste, Praxis und Perspektive

"Friseur-Einzelkämpfer brauchen ein starkes Netzwerk"

"Das Engagement der ver.di ist eher verhalten"

„Die Krise im Friseurhandwerk hängt mit Arbeits- und Ausbildungsbedingungen zusammen.“

02.02. Toni&Guy Look & Learn Session in München

„Schönheit ist kein Glättegrad“

Kennt ihr den "Stummen Hilferuf"?

„Der faire Salon“ startet neues Online-Portal fürs Friseurhandwerk