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Newsfeed
Protestaktion ZDH: Handwerk steht am 19.1. für 10 Minuten still
Umfrage: 64% der Friseurunternehmen sehen negativ in die Zukunft
"Wir müssen über eine Veränderung der Arbeitszeitmodelle nachdenken"
"KI in der Beratung hat großes Potenzial für die Zukunft"
"Toblerone, vom Wissen, die wichtigen Höhen herauszusuchen"
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"Die Ausbildungsvergütung im Friseurhandwerk muss dringend Richtung 1.000 € korrigiert werden“
"Schwarzarbeit gepaart mit staatlicher Leistung darf keine Option sein!"
"Abschaffung von Bargeld ist ein Hebel zur Verhinderung von Schattenwirtschaft"
6.738 neue Friseur Ausbildungsverträge 2023 - Auswirkungen und Vergleichszahlen
"Absage innerhalb 24h vor Termin kostet vollen Preis"
"Die Friseurbranche ist ein wichtiger, oft unterschätzter Wirtschaftsfaktor und Arbeitgeber"
"Jeder muss die Werte übernehmen wollen, für die das Land steht“
"Wir brauchen weniger Bürokratie und mehr pragmatische Entscheidungen“
Zeitenwende beim Zentralverband?
"Wir müssen junge Talente fördern und ihre Begeisterung für den Beruf gewinnen“
"In der Krise ist erfolgreiches Unternehmertum gefragt. Dafür braucht es einen fairen Rahmen, der heute nicht gegeben ist"
"Die Regierung muss ein Bewusstsein für die spezifischen Herausforderungen des Handwerks schaffen“
"Handwerk muss als wichtiger Zweig der deutschen Wirtschaft gestärkt werden“
"Ohne stärkere Kontrollen von Schwarzarbeit ist ein fairer Wettbewerb nicht möglich"
Zukunftskongress Talk-Runde – Wirtschaftsministerium zu Gast
"Die Politik ist gefordert, bessere Rahmenbedingungen zu setzen"
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Mit Barber-Shop Geräuschen Geld verdienen
"Der fiskalische Gap zwischen 19% und 0% Mehrwertsteuer muss vermindert werden“
"Wir müssen uns gegen die chinesische Produkt-Invasion wehren“
Instagram Gewinnspiel Teilnahmebedingungen
"90 Prozent der Friseure sind darauf trainiert, Termine abzuarbeiten“
Friseurin Sandra Schmidbauer wird Vorstand für Sales bei Hairdreams
"Friseure passen in keine Schublade"
"Wenn du Wachstum willst, musst du dein Team individuell stärken.“
TIME TO GLOW: Die intensive GLOW-Pflegebehandlung für strahlend glänzendes Haar
"Ich verlange 2 Euro pro Minute fürs Zuspätkommen.“
"Innungen sollen Ausbildungsbetriebe zertifizieren und Azubis bezahlen“
"Als EPU bin ich erfolgreicher denn je!"
"Die Mittelschicht-Kunden werden wegbrechen"
"Ich schaffe mit dem mobilen Barber-Bus ein besonderes Flair auf kleinem Raum"
"Stuhlmiete ist gefragt, aber das Meistergesetz braucht ein Update"
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Richard David Precht kommt zum Zukunftskongress fürs Friseur-Handwerk
"Nahrungsergänzungsmittel gehören wie ein Haarprodukt ins Regal"
Beim Cutting Edge teilgenommen, Education-Reise gewonnen
Wie Einzelunternehmen mit Treatwell ihr Geschäft fördern können
Cutting Edge 2023: Wir zeigen euch die Gewinnerinnen*
NEUE WEGE FriseurHandwerk - Zukunftskongress: TICKET sichern
Willkommen in der Familie! Klier Azubi Welcome Day in Leipzig
Robert De Niro ist Friseur, zumindest im Film
"Ich bin Stuhlmieter mit Angestelltem"
Tarifvertrag BW: Entgeltsteigerungen und Allgemeinverbindlichkeit empfohlen
"Auch für Ausbilder muss das Ausbildungssystem modernisiert werden"
Traditionen sind da, um sie einzureißen
Stilvoll aufs Oktoberfest mit Blumengeflecht-Looks
André Lemke ist neuer Geschäftsführer von icono germany
Daniele Dragotta gewinnt #OneShot Hair Awards 2023
"Leuchttürme sind gefragt"
Jennifer Brahm: Wir Friseure entscheiden, wieviel Zeit wir benötigen, nicht der Kunde
"Passt auf, wem ihr eure Daten gebt"
Lila Lady – zwischen Überdosierung, Perfektion und Revolution
"36h bei vollem Gehalt, dank reduzierter Leerzeiten"
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